Aplicativo permite recrutar candidatos que morem próximo ao trabalho
FERNANDA PERRIN
DE SÃO PAULO
Aplicativos para celular avançam cada vez mais em relação ao simples entretenimento dos jogos. Hoje, já é possível fazer recrutamento por meio de smartphones.
Utilizando a tecnologia de geolocalização, o app Emprego Ligado seleciona candidatos que residam nas proximidades da empresa. O foco são vagas operacionais, que possuem alta rotatividade.
"Nós observamos que faltava tecnologia de dados para recrutar em volume e de ferramentas para reter os contratados", diz Jacob Rosenbloom, CEO do negócio.
A empresa que contrata a Emprego Ligado informa o número de vagas disponíveis e os requisitos. O app localiza em sua base de dados os candidatos que residam perto do posto, uma vez que a distância é uma das principais razões para desistência. O valor do serviço é combinado caso a caso.
Karime Xavier/Folhapress | ||
O call center Voxline, em São Paulo, que tem parceria com a Emprego Ligado |
O call center Voxline trabalha há dois anos em parceria com o app. Todo mês, a Emprego Ligado encaminha candidatos para preencher cem vagas da empresa.
Outros serviços de recrutamento vão além do encaminhamento. O site Trampos, especializado em vagas nas áreas de comunicação e tecnologia, também faz a triagem e a pré-seleção.
"Nosso diferencial é que, para os candidatos, o cadastro é gratuito", diz Tiago Yonamine, CEO do Trampos.
Para as empresas contratantes, é cobrado R$ 99 por anúncio de vaga, ou o equivalente a um salário do contratado para o pacote com triagem e pré-seleção.
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